O número de pessoas portadoras de deficiência inseridas no mercado de trabalhos caiu em Mato Grosso. No primeiro bimestre deste ano, foram 32 que conseguiram emprego e,no mesmo período do ano passado, 62. Os números são apontados pelo Ministério do Trabalho e Emprego e correspondem a inclusão sob ação fiscal. De acordo com a pesquisa feita, nacionalmente o número de inclusões de deficientes no mercado de trabalho totalizou 2,7 mil entre janeiro e fevereiro ( SP foi quem mais contratou: 1.270; Rio Grande do Sul e Ceará ficam em 2° e 3° com 435 e 226 admissões respectivamente) Durante todo o ano de 2008, foram 25,8 mil inclusões (15% a mais que em 2007).
Segundo o ministério, a lei estabelece que as empresas devem cumprir uma cota de acordo com o seu tamanho, com cargos para trabalhadores reabilitados ou pessoas com deficiência. Empresas com até 200 empregados deverão reservar 2% de seu quadro para atender a lei. De 201 a 500 trabalhadores, 3%. Entre 501 a mil funcionários, 4% e, acima de 1.001 funcionários, 5% das vagas devem ser destinadas aos deficientes e reabilitados.
De 348,8 mil trabalhadores portadores de necessidades especiais inseridos no mercado de trabalho, neste e em anos anteriores, 50,28% são deficientes físicos, 28,16% auditivos, 2,95% visuais, 2,41% mentais e 1,67% portadores de deficiências múltiplas. Foram declarados 14,02% empregados na situação de reabilitados.