A prefeitura ainda aguarda o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais (que representa 1,7 mil funcionários com exceção dos da Educação) informar, oficialmente, se aceita a proposta com reajuste de 6,2%, referente as perdas inflacionárias. Ela foi aprovada em assembleia, ainda na sexta-feira (26), pela maioria, além da aplicação do Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos (PCCV), já este mês. Impacto anual na folha de pagamento deve atingir R$ 11 milhões. O percentual reivindicado era de 10% (reajuste inflacionário e ganho real).
Com a comunicação oficial, a prefeitura também deve enviar, ainda este mês, dois projetos. Anteriormente, o presidente do sindicato, Adriano Perotti, disse, ao Só Notícias, que um é referente a mudança da data base, que era em maio e agora vai para janeiro, e o outro sobre o pagamento da periculosidade para cerca de 60 vigias. O impacto na folha pode ser de R$ 20 mil.
A categoria também cobrava fornecimento de uniformes, implantação do departamento de medicina e segurança do trabalho, aquisição e distribuição de equipamentos de segurança, implantação da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). Piso salarial do magistério no valor de R$ 1.567 para jornada de trabalho de 40 horas, com data retroativa a janeiro. Pagamento integral das férias e do 13º salário. Vale alimentação e atualização do pagamento das diárias em caso de viagens.
