A prefeitura enviou à câmara um projeto de Lei concedendo reposição salarial de 17,45% e equiparando os salários dos técnicos administrativos aos de apoio educacional do município. O reajuste foi cobrado durante greve que durou mais de 60 dias, envolveu mais de 170 secretários, agentes de pátio e técnicos de desenvolvimento infantil e terminou em abril deste ano.
O impacto financeiro já em 2014, de acordo com o projeto, foi estimado em R$ 148,6 mil, considerando os últimos três meses do ano, 13º salário e férias. Para o ano que vem o valor impactado será de R$ 595 mil e, em 2016, de R$ 636 mil. No projeto, o Executivo explicou que “a folha de pagamento de pessoal anual para 2014, estimada em R$ 45,9 milhões, com a equiparação para os técnicos resultará em uma folha de R$ 46 milhões. Nas previsões de despesas para os exercícios 2015/16, havendo necessidade, serão reduzidas as previsões com investimentos para atender a nova despesa gerada”.
O projeto foi encaminhado para as comissões competentes e, se receber parecer favorável, poderá ser votado ainda neste ano.
Conforme Só Notícias já informou, a greve foi encerrada após ter sido firmado um Termo de Ajuste de Conduta (TAC) entre Sintep e Secretaria de Educação, mediado pelo Ministério Público para que o reajuste fosse concedido.
